为了满足内江市市中区卫生事业补充工作人员的需要，根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的规定，经研究决定面向社会公开招聘104名卫生系统工作人员，现公告如下：

一、招聘单位和岗位

        各招聘单位具体的招聘岗位、招聘人数、招聘条件及其他情况详见《内江市市中区卫生系统2011年部分事业单位公开招聘工作人员一览表》。

二、招聘条件

       拥护中国共产党的领导、热爱祖国、热爱社会主义；遵纪守法、品行端正、爱岗敬业；具有良好的职业道德；心理健康，身体健康；未受过任何刑事处罚；具有招聘岗位要求的文化程度、专业知识和工作能力及岗位要求的其他条件。

三、报名及资格审查

（一）每位应聘人员限报一个岗位。

（二）报名时间：2011年8月1日至8月10日（工作日）。

（三）报名地点：内江市市中区人力资源和社会保障局（区政府旁、原内江市市中区劳动和社会保障局六楼会议室）。

（四）报名时须持本人有效身份证、毕业证、资格证原件及复印件各1份，本人近期同底免冠一寸照片2张；在编在职人员须提供单位同意报考及近三年年度考核合格及以上的证明。

应聘人员提交的报考材料应当真实、准确、有效。否则，一经查实取消应聘资格。

（五）收费标准：每位应聘人员交纳笔试考务费100元，进入面试的应聘人员还须交纳面试考务费80元。

四、考试

（一）考试分为笔试和面试，笔试成绩占70，面试成绩占30。笔试内容主要包括《公共基础知识》、专业知识，其中《公共基础知识》占30，专业知识占70。

笔试具体时间及地点详见《准考证》。8月16日在报名点领取《准考证》。

（二）开考比例：同一岗位考试人数与招聘人数之比不得低于3:1。

（三）面试：按招聘岗位人数与应聘人数按1:2的比例由高分到低分确定面试人员。

五、体检和考核

（一）体检和考核对象：根据招聘岗位从高分到低分（若总成绩相同，则取其笔试成绩高者若笔试成绩相同，则取其专业知识成绩高者）依次等额确定体检和考核对象。

（二）考核由区人力资源和社会保障局及区卫生局组织实施。

（三）因体检、考核不合格出现缺额时，按报考同一单位、同一岗位总成绩从高分到低分依次递补。若总成绩相同则按笔试成绩依次递补，若笔试成绩相同则按专业知识成绩依次递补。

六、公示

对考试、体检和考核合格的应聘人员，由市中区人力资源和社会保障局进行为期7天的公示。

七、聘用

经公示无异议的应聘人员，由招聘单位送市中区卫生局审核后报市中区人力资源和社会保障局审批，并按规定办理聘用等相关手续。

八、纪律与监督

本次招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和有关部门的监督。市中区纪检、监察部门对此次招聘工作实行全程监督。

九、其他

本公告由市中区人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：0832-2027886、2022331、2040183