深圳职业技术学院简介 
       
         深圳职业技术学院是一所以培养生产、建设、管理、服务一线的高素质技术应用型人才为主的全日制普通高等院校。1992年筹建，1993年正式建校招生。学校现有东、西、华侨城三大校区，占地面积168万平方米，建筑面积48.9万平方米。截止2006年9月底，学校有教学科研仪器设备3.8254万台套，总值3.37亿元；纸质图书藏书120万册，电子图书61万种；校园网拥有信息点2.8万个，校内办公与教学基本实现信息化管理；建有设施齐全的校内实训基地——工业训练中心，有实训（验）室26个，分室108个，设备总投入已超过2亿元。校外实训基地330家。
         学校致力于探索有中国特色的高等职业技术教育的办学模式和人才培养模式。1996年4月，学校被定为全国高职教育改革试点院校；2001年，学校成为全国示范性职业技术学院建设院校，首家通过国家示范性实践教学基地的优秀级评估。2001年学校《高等职业技术教育人才培养模式探索与实践》成果获第四届国家级教学成果一等奖。2005年学校《高职院校实践教学体系构建与实践教学基地建设的理论研究和实践探索》成果再次获得第五届国家级教学成果一等奖。2003年1月，学校成为国家重点建设职业技术学院。2003年9月，在教育部首次组织的全国高职高专院校人才培养工作水平评估中，我校15项评估指标中均获“优秀”，是全国唯一一所成绩获全优的高校。2005年6月，学校作为全国首家高职院校接受了教育部“示范性高职高专院校”遴选，办学水平被公认处于全国领先地位。
         学校曾被评为全国职业教育先进单位、全国精神文明建设工作先进单位、广东省文明单位、广东省先进基层党组织，历年深圳市教育系统先进单位。
       学校现有教师1162人，其中专任教师975人。专任教师中有博士78人，硕士547人；正高职称43人，副高职称351人；在编专业教师中具备“双师型”素质的超过70%。
        现有全日制在校生20113人，非全日制各类成教学生近三千人，并长年开始技能培训考证，为外来劳务工提供继续教育服务。学校办学13年来已为社会培养输送了近两万余名合格毕业生。近年毕业生就业率一直保持在95%以上。95%以上毕业生取得至少一门技能证书。学校已有53名学生和教师取得世界互联网界顶级的CCIE证书，成绩在全国高校极为罕见。 
    筑与环境工程学院、动画学院和汽车与交通学院、医学技术与护理学院等教学系部。2006年全日制招生专业89个，专业方向150个。
       学校加强专业和课程建设，现有1个专业被评为国家精品专业，国家级教学改革试点专业5个，省级示范专业10个。计算机辅助设计与制造、电子信息工程、楼宇设备与智能化技术三个专业在2001年经教育部批准进行四年制高职试点。现有国家精品课程9门，省级精品课程13门。学校每个专业都建立了专业管理委员会，目前80余个专业管理委员会与深圳近1000家企事业单位建立了密切联系。每个专业都拥有3个以上校外实训基地。
       学校设有继续教育学院和培训学院，负责成人教育、师资培训、联合办学和各类职业培训、技能鉴定及国内外资格认证工作。成人教育有全日制、夜大、函授和现代远程等多种形式的学历教育和非学历教育，办学专业40余个。培训学院是国家劳动和社会保障部高技能人才培训基地、广东省劳动和社会保障厅高技能人才实训基地、教育部高职高专教育师资培训基地，还是深圳市再就业培训基地。学院所属广东省深圳市第七职业技能鉴定所和深圳职业技术学院职业培训中心是综合性的职业教育机构，引进国内外权威职业资格证书认证129个，常年开展各类职业技能和职业资格认证培训，提供100余个职业或工种的初、中、高及技师等级的技能鉴定和资格认证服务。
       学校重视科研工作。现有6项国家自然科学基金项目立项，“十五”期间居广东省高校第15位。截至2006年9月，学校共立项国家级、省市、校级自然科学类研究课题233项，社会科学类立项课题173项。历年发表自然科学学术论文数已达1453篇，社会科学论文数2968篇，出版高职高专教材411部。2003年两项成果获市科技进步二等奖；2004年，一项成果获市科技进步一等奖；2006年，一项成果获教育部科技进步二等奖。据广东省教育厅统计，2004年我校科研统计排名在全省高校中位居第15位，在高职同类院校中排名第一。据《中国高教研究》统计，2005年全国高等学校教育科研论文排序，我校位列全国普通高等学校第46名、高职高专院校第1名，在广东高校中排第6名。
       学校注重对外交流与合作工作，提升国际化水平。目前与英、日、澳、韩等国及港台地区的近40所高校建立了合作关系，与台湾地区11所技职类大学结成姊妹关系学校。现开设了7种外国语言教学。1998年至今，国内外来访的同行、专家、领导达近2000批次，接待来宾超过3万人次。2004年开始，学校经教育部批准可以单独考试招收港澳台学生。现有中、短期各类留学生数十人。
      
      深圳职业技术学院卫生所招聘
      招聘原因：学校医疗保健机构业务发展需求。
      招聘岗位及用工形式：全科、内科、外科、五官科医生数名（含1名住校医生），用工形式为雇员、返聘或聘用。药剂师1名，用工形式为聘用。

招聘职位  职位描述

全科医生：雇员条件：45岁以下，临床医学专业，副高级以上职称或全日制硕士以上学历。在二甲级以上医院从事临床工作5年以上， 具有执业医师资格，有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。 返聘或临聘条件：60岁以下，要求临床医学专业本科以上学历，在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有中级以上专业技术职称的执业医师。具有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。

外科医生： 雇员条件：45岁以下，临床医学专业，副高级以上职称或全日制硕士以上学历。在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有执业医师资格，有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。 返聘或临聘条件：60岁以下，要求临床医学专业本科以上学历，在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有中级以上专业技术职称的执业医师。具有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。

内科医生:雇员条件：45岁以下，临床医学专业，副高级以上职称或全日制硕士以上学历。在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有执业医师资格，有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。 返聘或临聘条件：60岁以下，要求临床医学专业本科以上学历，在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有中级以上专业技术职称的执业医师。具有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与 患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。

五官科医生:雇员条件：45岁以下，临床医学专业，副高级以上职称或全日制硕士以上学历。在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有执业医师资格，有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。 返聘或临聘条件：60岁以下，要求临床医学专业本科以上学历，在二甲级以上医院从事临床工作5年以上，具有中级以上专业技术职称的执业医师。具有熟练的计算机应用能力，良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通， 具有开展健康教育授课能力，热爱学校医疗保健工作。

药剂师:  55岁以下，大专以上学历，药剂专业毕业，具有执业药师资格，在二甲级以上医院从事药房管理工作5年以上。 能够熟练利用计算机软件进行药房管理，有良好的文字与语言表达能力。普通话流畅、思路清晰、善于与患者沟通，热爱学校医疗保健工作。

联系方式：
联  系  人:吴医生15818519644
Email: wuyuhong@szpt.edu.cn 
联系电话 (0755)26731270