一、招聘原则

本次招聘按照“公开、公平、公正”的原则进行组织。

二、招聘期限

本次招聘长期有效，直至岗位招满为止。

三、招聘岗位及条件

高层次人才条件：详见附件1《临猗县人民医院高层次人才引进实施办法》

紧缺人才条件：详见附件2《2023年紧缺人才招聘岗位表》

四、薪酬福利

1、与在编正式人员同岗同薪同待遇，包括基本工资、绩效工资、采暖补贴等，收入在同地区、同类型医院形成优势；

2、缴纳五险一金（即企业养老保险、职工医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金）；

3、享受带薪年休假；

4、普通高等院校毕业的全日制硕士研究生及普通高等院校医学类全日制一本毕业生（不含护理类专业）额外每人每月发放2000元人才津贴，为期一年；有规培合格证的额外发放1000元/月人才津贴，为期一年，同时具备以上两项条件的，人才津贴不累加计算，仅享受补贴标准高的一项。

5、继续教育：鼓励继续深造及赴上级医院进修学习，期间保留聘用岗位、暂存基本工资、正常缴纳社保，并额外给予一定的补贴。

五、招聘办法

1、报名时间

工作日上午8:00-12:00  下午14:30-17:30

2、报名方式（1）采用现场报名的方式，报名所携带资料①身份证②毕业证及电子学历注册备案表③学位证④医师资格证、医师执业证（2）报名地址地  址：临猗县人民医院行政办公楼四楼人事科电  话：0359-4038158（3）报名要求与注意事项
①每位报考者只可报考一个岗位。②报名与考试时使用的身份证件必须一致。③报考人员所从事专业与报考岗位要求专业一致。3、其他事项①应聘人员应承诺有关报名信息和所提交应聘材料的真实、准确和完整，一经发现信息不实，立即取消应聘资格。②应聘者的报名材料概不退回，在招聘过程中对应聘者的相关信息保密。

③运城市中心医院临猗分院、临猗县人民医院人事科保留对本招聘简章的最终解释权。