为满足医院发展需要，现面向社会公开招聘合同制护理（应届）工作人员，现将有关事项公告如下：

      一、招聘岗位

      医院本次面向社会公开招聘20人，具体情况见附件1。

      注：2023年普通高校应届毕业生应于2023年7月31日前取得相关证书；年龄计算截止至公告报名结束之日，如年龄超出岗位规定年龄条件不足一年的视为合格。

      二、招聘基本条件

     1.具有中华人民共和国国籍。

     2.遵守宪法和法律。

     3.具有良好的品行和职业道德，热爱医疗事业。

     4.具有岗位所需的专业或技能条件。

     5.适应岗位要求的身体条件。

     6.岗位所需的其他条件。

     7.有下列情形之一的不得应聘：

     受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；未成年人密切接触行业从业限制制度规定的不予聘用的人员；近5年内在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有考试作弊行为的人员；现役军人、在读的非应届高校毕业生（含在读非应届全日制研究生不能以已取得的本科或专科学历应聘；在读非应届全日制本科生不能以已取得的专科学历应聘）；法律法规规定不得招聘到事业单位的其他情形的人员。应聘人员不得应聘录用后即构成回避关系的招聘岗位。

      三、报名程序

      1.报名时间：

      即日起至2023年5月11日止。

      2.报名材料：

      ①应聘申请表 Word 版（附件 2）。未按照要求填写或填写不全，视为报名失败，报名失败人员不会另行通知；（命名方式：1.应聘岗位+姓名+ 学历）

      ②应聘申请汇总表 Excel 版（附件 3）；（命名方式：2.汇总表）

      ③本人身份证（有效期内）；（命名方式：3.身份证）

      ④第一学历至最高学历毕业证书和学位证书；（命名方式：4.本科毕业证、4.学士学位证书、4.研究生毕业证、4.硕士学位证书）

2023年应届毕业生需提供《毕业生就业推荐表》（需学校相关部门盖印）以证明最高学历学位，第一学历学位证书正常提供；

      ⑤登陆“中国高等教育学生信息网”（网址 www.chsi.com.cn）下载有效期内的第一学历至最高学历“教育部学历证书电子注册备案表”，2023年应届毕业生下载有效期内的“学籍注册备案表”；（命名方式：5.学历/学籍电子备案表）

      ⑥报考承诺书（附件4）。（命名方式：6.报考承诺书）

      3.报名方式：

      本次招聘采用网上报名方式。

      将上述所有报名材料中的③至⑥项分别扫描成PDF格式文件并按要求的固定格式命名，与①和②压缩成一个压缩包文件（不大于10MB），压缩包文件及邮件标题以“护理（应届）+姓名+学历”命名，发送至dlsyhr@163.com，简历投递成功，邮箱将自动回复，请勿重复投递。网上报名者均以该邮箱收到的报名材料为准，未按公告要求准备报名材料或缺少报名材料的、以及在第三方渠道投递报名材料的均视为报名失败。

      四、考核程序和要求：

      1.报名结束后，将按照岗位用人条件对应聘人员进行应聘资格审查，对应聘人员提交的证书及证明材料进行真伪鉴定，对于不符合岗位要求或弄虚作假的应聘人员取消应聘资格。

      2.资格审查合格的人员将参加考核，人员名单、考核时间、形式、地点及其他相关信息以我院官网（网址：www.dl3y.com）通知为准，请考生随时关注我院官网，并保持通讯畅通。未及时关注官网信息、未按期参加考核者视为自动放弃。

      3.考核结束后根据总成绩，由高分至低分按岗位招聘数量1：1的比例拟定入围体检人选。

      4.入围人选按照医院要求，在规定时间内到指定医疗机构进行体检，体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）等国家有关政策规定执行。因体检不合格而产生的招聘岗位空缺，按要求依次递补。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，不予招聘或取消招聘。

      5.体检合格后进行为期7天的公示，公示期满无异议后在5个工作日内签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，过期未签订者视为放弃该职位。

      五、咨询服务

      招聘岗位的具体条件由医院人力资源部负责解释。应聘人员对招聘岗位的具体条件需要咨询的，可直接拨打0411-86526054（工作日8：00-16：30）。

       六、其他问题

      1. 应聘人员应随时关注我院官网相关通知，同时应聘时提供的电话号码需准确、通讯工具畅通，因个人原因未能及时关注我院官网相关通知，或提供的电话号码错误、通讯工具不畅所致的后果，由应聘人员自负。

      2.应聘人员采取诚信承诺制，应如实提交有关信息和材料，对弄虚作假、违纪违规、提供虚假信息等行为的应聘人员，视情节轻重取消应聘、考试、考核或录用资格；对违反本规定招聘已办理入职手续的人员，视为严重违反医院规章制度，医院有权解除合同，予以清退。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

      3.应聘护理岗位的人员须符合《护士执业资格考试办法》有关规定。

      4.报考人员学历、学位证书记载的专业应符合报考岗位学历、学位条件要求，且学历、学位之间是相互对应的。

      5.考核达到合格分数线的应聘人员进行总成绩排序。

      6.因其他原因未能如期签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》而产生招聘岗位空缺，视情况决定是否进行递补。

      7.应聘人员相关的涉及个人信息方面的材料将在一年后予以销毁。

      8.本次考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

                                                                   大连市第三人民医院

                                                                        2023年4月27日