根据《师宗县卫生健康局关于印发师宗县卫生健康事业单位编外聘用人员管理指导意见（试行）的通知》（师卫健发〔2022〕38号）、《曲靖市机关事业单位编制外聘用人员管理办法》（曲人社〔2014〕29号）等文件精神，为加强师宗县人民医院人才队伍建设，促进医院医疗卫生事业健康有序发展，拟面向社会公开招聘编制外卫生专业技术人员32名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则、岗位和人数

（一）招聘原则：坚持党管人才、服务发展大局、扩大人才开放的基本原则，遵循“公开、平等、竞争、择优”的选人机制，按照德才兼备的用人标准，面向社会公开招聘符合医院学科发展需要及岗位条件要求的人员。

（二）招聘岗位及人数：详见《师宗县人民医院2022年公开招聘编制外聘用人员计划表》（以下简称《计划表》）。

二、招聘条件和要求

（一）应聘人员必须具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

2.具有较强的责任心和良好的职业道德；

3.具有符合岗位要求的相关资格条件和工作能力，具体详见《计划表》。

4.年龄在18周岁以上（2004年8月25  日及以前出生）、30周岁以下（1992年8月 25 日及以后出生）。

5. 身体健康，无重大疾病和传染性疾病，具有良好的品行，服务态度良好、积极上进，能胜任岗位工作。具备岗位所需要的其他条件，录用时未与其它单位建立劳动合同关系。

（二）不符合应聘条件的情形如下：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的人员。

2.曾被开除公职或者因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同和聘任合同的。

3.尚未解除党纪、政纪处分的人员。

4.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的。

5.具有法律法规和政策规定不得招聘为事业单位编制外聘用人员的其他情形。

三、招聘程序

（一）公开报名

1、报名方式：此次招聘采取网上报名方式，不设置现场报名点。报名邮箱:1349591967@qq.com

网上报名程序：

在规定报名时间内报考人员通过电子邮箱投递方式报名,报名人员将相关材料扫描以压缩文件包（“姓名+报考岗位”命名）形式发送附件至报名邮箱（不接受零散材料）。（压缩包材料：报名表（如实填写相关信息）、身份证（正反面）、毕业证、学位证、学历认证报告、资格证等相关材料。

2、报名时间：2022年8月 25 日--2022年9月 3 日16：00截止。

考生务必在规定的时间内报名，报名人员填报个人信息时要认真阅读本招聘公告，符合条件的方可报名。报考人员所填报的报名信息要真实、有效并对其负责，对不具备招聘条件、弄虚作假、隐瞒实情、提供虚假信息的人员，一经查实取消其本次报名等相应资格。

3、网上电子邮箱报名资格审核

（1）报名资格审核采用人工审核的方式，在医院纪委全程监督下由人力资源部具体负责。对考生提交的信息与招聘岗位条件的匹配性进行审核。

（2）报名资格主要审核“年龄要求”“学历要求”“学位要求”“学历性质要求”“招聘专业”“岗位等其他条件”几个方面与考生提供的报名信息进行比对，确定是否匹配。人力资源部对已经提交报名材料的报考人员，必须在9月 3 日17:00前审核完毕。经审核合格的予以电子邮件方式通知报名人员考号及参加笔试。报名人数达不到比例（1:3），按实有报名人数进行笔试及后续招聘程序。本院招聘岗位规定的下列人员，不参加笔试直接进入面试环节：本科学历且有执业医师资格证者；或者取得住院医师规范化培训合格证书者，（本年度通过考试未领到证书的提供相应证明），免笔试。

（二）笔试

1、笔试时间：2022年9月6日8:30；

2、笔试地点：师宗县人民医院医技楼5楼会议室。

3、笔试科目：所报考专业类别的专业知识，复习用书自备，命题参照现行大中专院校教材。

4、（开考前需核验各考生身份信息，请各考生务必于08:00前到达考点）请各考生携带身份证、黑色中性笔、考试铅笔、橡皮擦等考试用具，并将两码（健康码、行程码）拼图打印在一张A4纸上，疫情防控按师宗县疫情防要求执行。

5.笔试结束后将在师宗县人民医院官网上公告笔试成绩及进入资格复审人员。考生可登陆师宗县人民医院官网查询公告。

（三）资格复审

1.根据笔试成绩从高到低的顺序，严格按照招聘计划人数与拟面试人数1:2的比例确定资格复审人员，笔试成绩相同的，一并进入资格复审。如达不到1:2比例，按实有人数进行后续招聘程序。

2.由考生本人持相关证件等材料原件于2022年9月  6日14:30在师宗县人民医院医技楼5楼人力资源部办公室进行复审，考生所提供的证件等材料原件与岗位招聘条件不相符的，视为填报虚假信息，取消本次应聘资格。

3.资格复审时需提供材料：

（1）《师宗县人民医院2022公开招聘编制外聘用人员报名表》；

（2）身份证（户口簿或户口迁移证）原件及复印件；

（3）毕业证书、学位证书原件及复印件，中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件；

（4）岗位需要的执业资格证书原件及复印件。

4.资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何时间和环节查出不符合本次招聘公告及计划表所列条件要求的考生，立即取消拟面试、体检、考察。

（四）面试

1.资格复审合格人员进入面试，面试人员名单在师宗县人民医院官网公告。面试成绩总分为100分，占综合成绩的50%；参加面试者必须按时到指定地点进行面试，若因个人原因，造成无法联系者，则视为自动放弃面试资格。

2.面试时间：2022年9月 7 日8:30。

3.面试地点：师宗县人民医院医技楼6楼会议室。

4.综合成绩的计算方法。笔试成绩和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩，综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。

5.面试成绩最低合格分数控制线为70分，未达到最低合格分数控制线的人员，不得进入后续招聘程序。

6.符合免笔试条件的人员，资格复审合格参加面试，面试成绩即为综合成绩。

（五）体检和考察

（一）根据本岗位应聘人员综合成绩由高分到低分的顺序按1:1的比例确定体检人员。若综合成绩相同无法确定进入后续招聘程序人员的，以面试成绩高者优先进入；若面试成绩相同无法确定进入后续招聘程序人员的，组织第二轮面试，以第二轮面试成绩高者优先进入。

（二）体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及原曲靖市人事局、曲靖市卫生局《转发关于修订公务员录用体检通用标准及操作手册的通知》（曲市人〔2010〕26号）要求执行，体检时间和地点另行通知详见师宗县人民医院官网。体检不合格或个人自动放弃产生的空缺岗位，可从本岗位应拟聘人员中按综合成绩由高分到低分依次等额递补。

（三）考察主要是根据招聘岗位要求，由人力资源部对体检合格考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政和有无违反国家法律法规等方面的情况进行考察。

四、公示及聘用

（一）根据体检、考察结果确定拟聘用人员，并在师宗县人民医院官网进行公示。

（二）公示无异议的拟聘用人员，办理聘用手续，按医院规定与其签订《劳动合同》。

（三）拟聘用人员在办理聘用手续前必须是未就业状态（与任何单位无劳动人事关系）。

（四）合同制人员与在编人在职在员同质化管理，有关待遇按照师宗县人民医院相关规定执行。

五、疫情防控要求

（一）新冠肺炎疫情防控期间，考生须严格遵守国家、云南省、曲靖市、师宗县及医院疫情防控有关要求，配合做好疫情防控工作。不配合防控工作者，医院有权取消其本次考试及聘用资格。

（二）在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整。

（三）关于考试疫情防控具体措施后续会根据云南省和曲靖市、师宗县疫情防控总体部署和要求进行明确，并根据疫情防控形势变化进行适时调整，请各位考生持续关注师宗县人民医院官网有关本次考试的动态信息。考生自行承担因未按疫情防控要求造成不能参加考试的一切后果。

师宗县人民医院

2022年8月26日