为帮助青年护士加强岗位实践锻炼、提升个人就业能力，根据江西省人力资源和社会保障厅、江西省财政厅等六部门联合下发《关于实施江西省三年青年见习计划的通知（赣人社字〔2019〕150号）》等文件精神，我院面向社会公开招聘一批见习护士，现将有关事项公告如下：
      一、招聘岗位、人数及岗位条件
      （一）岗位：见习护士
      （二）招聘人数：20名
      （三）岗位条件
      1.基本条件：遵纪守法，思想端正，身体健康，热爱护理事业。
      2.资格条件：离校2年内未就业江西籍高校毕业生（2020年6月及以后毕业）、16-24岁登记失业青年（1997年6月1日以后出生），护理学专业，大专及以上学历，2022年应届生需提供学校就业推荐表，历届生需取得护士资格证。
      二、报名时间、方式及资格审查
      1、信息发布：招聘公告将于2022年5月24日至5月29日发布在医院官网、医院公众号、医院各种微信群等地方；
      2、报名时间：2022年5月30日至5月31日(上午8:30-12:00，下午14：30-17:00)；
      3、报名方式:本次招聘只接收现场报名；
      4、报名地点:萍乡市第二人民医院护理部(萍乡市安源区萍安南大道89号，门急诊楼五楼行政A区）；
      5、报名提供资料：本人简历、见习学员申请登记表、失业证、身份证、常住户口本、全日制普通高等院校就业推荐表、毕业证、学历认证电子注册备案表、护士资格证、护士执业证等，以上证件均需原件，另外还需提交1套复印件；
      6、资格审查:医院资格审查小组对应聘学员的资格条件进行审定，审查合格者发放笔试准考证。资格审查时间为：2022年6月2日上午8点，资格审查地点：医院门急诊大楼五楼A区。
      三、考试
      考试采用专业理论考试、技能考核和面试相结合的方式，分数分别占总分的40%、20%、40%。
      1、理论考试:考生持笔试准考证及身份证参加考试，考试内容为“护理三基知识”。理论考试时间为：2022年6月2日上午10点。
      2、技能考核：按理论成绩由高到底再按招聘人数1:3比率进入到技能考核(如果报名考生达不到比率要求，则全部进入技能考核)。考核内容为“常见临床护理操作技术”。考试时间及地点另行通知。
      3、面试：进入专业测试人员全部进入到面试，面试主要考察应聘人员的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。面试时间及地点另行通知。
四、录用程序
      （一）根据考试结果，从高分到低分，按招聘名额1：1的比例确定人选，上报院党委会审议，然后确定拟录用学员。
      （二）拟录用结果面向社会公示一周，公示期满无异议学员，进行健康体检，体检合格按照规定办理相关见习手续。
      五、见习管理
      （一）见习期限为9个月。见习期间，见习者与医院不建立劳动关系，不享受劳动合同的相关待遇。见习期间待遇按照规定发放见习生活补助，标准为萍乡市最低工资标准1730元/月，医院予以餐补，统一购买见习综合保险。
      （二）签订《萍乡市第二人民医院职业见习协议书》。见习期间，见习学员无正当理由不得提前终止见习。
      （三）学员见习岗位以临床一线岗位为主，培训标准要求与医院两年内合同制护士标准要求一致。
      （四）见习期满，医院出具《萍乡市第二人民医院见习学员职业见习鉴定表》，作为学员实践锻炼经历和就业证明。
      （五）医院根据岗位需求，经相关考试考核合格等录用程序将择优录取见习期表现优秀学员（但必须取得护士执业资格），享受医院合同制护士待遇。

      联系电话：0799-6865450，6865428
      联系科室：   护理部、人事科                           
 

萍乡市第二人民医院
2022年5月24日

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