按照《国务院办公厅关于全面推开县级公立医院综合改革的实施意见》（国办发〔2015〕33号）《国务院办公厅关于建立现代医院管理制度的指导意见》（国办发[2017]）67号）和《额济纳旗旗级公立医院综合改革实施方案》（政办发〔2015〕172号）要求，经旗委、政府研究决定，在全旗范围内公开选拔聘任旗级公立医院院长，现将有关事项公告如下：

一、选拔聘任职位和范围

在全旗医疗卫生机构范围内公开选拔聘任额济纳旗人民医院、蒙医医院院长各1名。

二、选拔聘任资格条件   

（一）基本条件

1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公立医院领导人员管理暂行办法》规定的任职条件和资格；

2.熟悉新时期国家卫生健康工作方针、政策和医院管理工作，具有较强的组织领导、综合协调和管理能力；

3.身体健康，具有履行岗位职责的其他条件。

（二）任职条件

1.年龄55周岁以下（1965年7月1日以后出生）；

2.应具有医疗卫生专业大专以上文化程度；

3.具有5年以上医疗卫生工作经历；

4.竞聘蒙医医院院长人员为蒙古族且精通蒙古语言和文字；

5.任职资格及年限须符合以下条件之一：

（1）具有旗直医院院长、副院长1年以上任职经历或各基层卫生院院长、社区卫生服务中心主任3年以上工作经历；

（2）医疗卫生健康单位范围内已担任副高级专业技术职称及以上职务，且在旗级医疗机构担任科室负责人职务3年以上；

（3）旗直其他医疗卫生健康单位主要负责人1年以上工作经历。

有下列情形之一者，不得参与公开选拔聘任：

（1）无民事行为能力或限制民事行为能力的；

（2）曾发生过三级以上医疗事故的直接责任人；

（3）受党纪政纪处分，未解除处分的；

（4）正在受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案调查的；

（5）受过司法机关刑事处罚的；

（6）近3年年度考核有基本合格及以下情况的；

（7）法律、法规、党纪、政纪另有规定的；

（8）其他不适宜担任所选拔聘任职位的情形。

三、程序和方法

公开选拔聘任通过报名、资格审查、民主推荐、考察测评、综合评价、确定拟聘人员、公示拟聘人员、办理聘用手续等程序进行。

（一）报名及资格审查

符合条件的报名人员自行下载并填写《额济纳旗公立医院院长公开选拔聘任报名表》（详见附件）一式三份。同时携带二寸近期免冠正面彩照3张，本人身份证、学历学位证、职称证书、奖励证书、任职文件和2017年至2019年年度考核表到旗卫健委报名。（以上材料均需原件及复印件1份）

旗公开选拔聘任公立医院院长工作领导小组按照选拔聘任资格条件要求，对报名人员进行资格审查。

报名地址：额济纳旗卫生健康委员会（额济纳旗财政大楼310室）

报名时间：2020年7月8日至10日

联系人：贾桂平、卓琪

联系电话：15147005988、18648313554

纪委监督电话：0483-6521822

资格审查合格者在所在单位进行民主推荐、张贴考察预告，进入考察测评环节。

（二）考察测评

公开选拔聘任公立医院院长工作领导小组抽调相关人员组成考察组，通过民主测评、查阅档案资料、与所在单位相关人员及其上级领导谈话了解等方式对被考察人进行考察，并将测评结果和考察评议材料报公开选拔聘任公立医院院长工作领导小组。

（三）综合评价

公开选拔聘任公立医院院长工作领导小组根据应聘人员的履历业绩及考察结果等对应聘人员进行综合评价。

（四）确定拟聘人员

综合评价结束后，征求纪检监察部门、巡察、公安、法院、检察院、信访等部门意见后，公开选拔聘任公立医院院长领导小组将评定结果报旗公立医院管理委员会确定拟聘人选。

（五）公示拟聘人员

公开选拔聘任公立医院院长领导小组办公室对确定的拟聘用人员在额济纳旗人民政府网站进行公示，公示时间为5个工作日。

（六）办理聘任手续

对公示无异议的，进行聘任并办理聘任手续和相关人事手续，聘任期为3年，其中试用期1年。试用期满考核合格的，办理正式聘任手续；试用期满考核不合格的，依据有关规定予以解聘。

四、院长相关待遇和责任

院长实行年薪制，最高年薪20万元。拥有公立医院的相关管理权限，并对医院的日常管理、资产运作和医疗行为等负有管理责任，同时要确保医院严格执行国家医疗管理相关法律、法规、规章、制度、规范和标准，承担社会责任。

附件1   额济纳旗公立医院院长选拔聘任报名表.docx

额济纳旗旗级公立医院院长公开选拔

聘任领导小组办公室

2020年7月8日

额济纳旗公立医院院长公开选拔聘任报名表

注：1、拟竞聘职位分旗人民医院院长、旗蒙医医院院长。2、本表一式二份；3、身份证、专业技术资格证书、学历证书、奖励证书等复印件附后。