南通市通州区先锋医院位于先锋街道，异地新建，按二级医院标准建设，委托南通市第一人民医院管理，拟于2019年12月迁入新址正式运营。为了解决新医院运行人员不足问题，经研究，决定面向社会公开招聘南通市通州区先锋医院编外工作人员31名，并将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘岗位详见附件1《南通市通州区先锋医院2019年公开招聘编外工作人员岗位简介表》（以下简称《岗位简介表》）。

二、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，无不良记录；

（二）具备正常履行职责的身体条件，具备岗位所需的专业知识和技能；

（三）年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（1984年12月至2001年12月期间出生），其中中级专业技术资格人员年龄在45周岁以下（1974年12月以后出生）；高级专业技术资格人员年龄不限。

（四）具备拟招聘岗位所需的相关资格条件（详见《岗位简介表》）。

三、招聘流程

（一）报名方式和时间

1.报名采取现场报名方式。

2.报名时间：2019年12月23--24日（上午9:00-11:00，下午2:00-5:00）。

3.报名地点：南通一诺城镇建设开发有限公司一楼会议室。

（二）报名提供材料

报名时须提交下列材料：《南通市通州区先锋医院2019年公开招聘编外工作人员报名表》（见附件2）一式二份；身份证原件及复印件二份；学历证书，以及岗位要求的其它相关材料原件及复印件二份；本人近期二寸免冠正面彩照二张。

具有中、高级专业技术资格人员，需提供职称证书原件及复印件二份。

（三）报名注意事项

1.应聘人员报名必须使用在有效期内的第二代居民身份证，并与考场使用的身份证一致。

2.应聘人员报名信息与真实情况不一致、不符合报考条件或弄虚作假等，一经发现即取消应聘资格或聘用资格。

（四）招聘方式

报名资格审查结束后，由先锋街道、南通市第一人民医院、先锋医院统一组织相应考试，择优录取。

四、体检、拟聘公示和聘用

体检由南通市通州区先锋医院统一组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。如有不合格由高分到低分录取。

对拟聘用人员，由南通市通州区先锋医院在公示结束后一个月内与其签订就业协议，聘用人员办理聘用手续时须提供执业资格证书、学历证书、学位证书或住院医师规范化培训合格证书，同时提供当地派出所开具的无不良记录证明等原件。

拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。

五、用工性质及待遇

对聘用人员，由南通市通州区先锋医院参照备案制管理，待条件成熟时享受同工同酬。

六、纪律监督

本次招聘工作由南通市通州区先锋医院组织实施，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。

七、本《启事》由南通市通州区先锋医院负责解释。

咨询电话：15051285225（廖先生），0513--68385088（史先生）

纪律监督：0513--86672879

南通市通州区先锋医院

2019年12月16日

附件2：编外工作人员报名登记表.doc

附件1：编外工作人员简介表.xls