根据医院业务发展需要，现招聘100名编外助理护士，招聘有关事项公告如下：

一、岗位说明

（一）助理护士享有护士同等的培训、学习机会；

（二）在我院助理护士岗位上连续工作满一年并取得护士执业证书后，可参加医院组织的定向竞聘考核，按一定比例择优转聘为编外聘用护士。

二、基本条件

（一）学历专业条件。国家教育部门认可的全日制统招护理或助产专业大专及以上学历（不包含中专升大专类别），应届生必须在2019年7月1日前取得毕业证，否则取消录用。

（二）基本条件。

1、有中华人民共和国国籍；

2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利；

3、有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律；

4、有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有应聘岗位要求的其他条件。

（三）年龄条件。年龄28周岁以下，即1990年12月31日及以后出生的。

（四）有下列情形之一的，不受理应聘：

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职；

4、现役军人；

5、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、报名及资格审查

（一）报名方式。应聘人员登录网站https://www.wjx.top/m/36262150.aspx或通过微信扫描下面二维码进行网上报名，应聘人员必须提供真实有效信息。

（二）报名时间。

报名时间从公告发布起开始至2019年 4月2日截止。

（三）资格审查及考核通知。医院人力资源处对应聘人员信息进行审核，资格审查通过的人员，我院将后续面试、笔试安排以短信方式发送至应聘人员报名时所留的手机号。

四、招聘办法

（一）考核方式。招聘采取面试和笔试相结合的办法。面试通过后，按岗位数1：2的比例确定参加笔试人员；根据面试、笔试成绩的综合排序，确定拟录用人员。

（二）资格复审、体检。医院对拟录用人员的进行资格复审，并组织体检。出现资格复审、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据此次招聘综合成绩从高分到低分进行递补。

（三）确定录取对象。资格复审和体检通过人员，与我单位签订劳动合同。

（四）联系方式。

联系人：杨老师  人力资源处电话：0710-3511271

信息来源：http://www.xfszxyy.cn/publish/cbnews/201903/20/cb8215_1.shtml