公立医院详情
湖北广水市第二人民医院2019年春季医师招聘工作方案
发布时间:2019-03-04 09:12:42

为了加强人才梯队建设,推进医院的可持续发展,经院长办公会研究,决定面向社会公开招聘一批临床医师,具体方案如下:


一、招聘计划


临床专业16人(其中普通外科、泌尿外科专业各2人;胸外科、神经外科专业各1人;其他临床专业10人)


二、招聘条件


(一)热爱卫生事业、身体健康的医药院校毕业生及医务工作者;


(二)符合下列条件之一者:


1、普通高校应、往届本科毕业生;


2、取得全日制普通高校专科及以上学历,男45周岁以下、女40周岁以下,具备执业医师资格的;


3、取得“规培合格证”者(简称“规培生”);


4、取得研究生学历者;


5、具有普通外科、胸外科、泌尿外科、神经外科专业中级以上职称者可优先录用。


(三)有下列情况之一的不予招聘:


1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;


2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;


3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;


4、现役军人;


5、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。


三、报名时间:2019年3月1日~2019年7月31日


四、笔试:根据报名情况每月组织一次招聘考试。


五、试用期


1、具有“二甲”医院5年以上工作经验并取得中级以上专业技术职称的免试用期;


2、研究生、规培生试用期为3个月;


3、取得执业医师证的,试用期为6个月;


4、其他获聘人员试用期为1年。


六、聘用待遇


(一)工资待遇:


1、具有“二甲”医院5年以上工作经验并取得中级以上专业技术职称的,待遇从优(面商);


2、研究生试用期工资5000元,转正后纳入医院绩效考核并每月给予研究生待遇2000元;


3、取得规培合格证的医师试用期工资5000元;


4、其他获聘医师试用期工资3000元。


5、试用期考试合格且取得相应执业资格的,纳入科室绩效考核体系核算工资。


(二)住房:获聘者若为单身职工的,可为其提供住房或住房补贴。具体标准为:一本以上学历以及取得“规培合格证”的,提供40m2的住房或每年3000元的住房补贴;二本学历者提供20m2住房或每年1500元的住房补贴;其他获聘者提供集体宿舍或每年800元的住房补贴。


(三)无息借款:获聘者结婚的,医院为一本学历及以上者提供5万元无息借款;为二本学历者提供4万元无息借款;5年后乙方必须一次性还清。


(四)安家费:具有“二甲”医院5年以上工作经验并取得中级以上专业技术职称的、研究生、规培生安家费各5万元。


(五)其他待遇:


1、按国家相关规定为获聘者缴纳“五险一金”;


2、符合条件的可按相关政策参与编制考试;


3、安心工作且表现优秀的,可优先进修、给予编制、晋升职称、入党、提干等。


七、联系方式


1、医院地址:湖北省广水市广水办事处解放路28号


2、联系科室:政工人事科


3、联系人:金忠贵


4、联系方式:


①电话:0722-6619758 13886899028


②邮箱:3208387005@qq.com



2019年2月26日


顶部