为满足医院发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘引进高层次及紧缺成熟型专科人才，现将有关事项公告如下。

一、招聘及引进岗位

二、基本应聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录；

（二）具有良好的职业道德；

（三）责任心强，认真细致，踏实严谨，有较强的进取精神和团队合作意识；

（四）具有适应岗位要求的身体条件。

三、岗位要求

年龄：高级职称、博士：1974年1月1日后出生；硕士及紧缺岗位：1984年1月1日后出生。

四、报名方式

（一）报名时间：2019年1月14日（上午8:30-11:30，下午14:00-17:00）

（二）报名地点：人力资源部办公室（9号楼1楼）

（三）资格审核：

1.《2019年宣城市人民医院招聘（第一批次）报名表/uploads/file/20190105/20190105095968906890.doc（请自行点击下载填写）；

2.本人身份证原件及复印件；

3.一寸正面免冠照片2张；

4.就业推荐表原件及复印件（应届毕业生提供）；

5.学历、学位证书原件及复印件（历届毕业生提供）；

6.执业证书、资格证书原件及复印件。

五、考试安排

采取面试的方式进行，时间安排在2019年1月15日，当参加某一岗位面试实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时，设定面试成绩70分为最低控制合格分数线，达到最低合格控制分数线及以上方可进入体检。

六、体检

体检人数依面试成绩从高分到低分顺序，按与招聘岗位数1∶1的比例确定体检对象。因拟引进人员体检不合格的、拟引进人员公示结束前自愿放弃聘用的、导致拟引进岗位空缺的其他情形出现造成岗位空缺的，按规定依次等额递补，递补不超过两次。

七、咨询电话：3033922监督电话：2519304

2019年1月5日