为加快推进我院人才队伍建设，根据目前医院业务发展需要及人员结构，经院长办公会研究，决定向社会公开招聘一批编制外人员，现将相关事宜公告如下：

一、基本原则

编制外人员招聘坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，通过公开招聘方式面向社会招聘。

二、选聘名额及岗位设置

公开招聘编制外人员，其中护理45名，临床医师10名，康复治疗师1名，影像医师2名，影像技师2名，药士1名，网络工程师1名。

三、编制外人员招聘条件

（一）编制外聘用人员条件

1、遵纪守法，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想品德、职业道德和敬业精神，有较强的事业心和责任感。

2、身心健康，具备履行所聘岗位职责必须的身体条件。

3、年龄男性在35周岁以下（1983年11月15日以后出生），女性在30周岁以下（1988年11月15日以后出生）。

4、符合聘用岗位所必需的任职资格、执业资格等特定条件。

5、法律、法规规定的其他条件。

（二）具有下列情形之一的，不得聘用

1、正在履行有关劳动合同关系未解除或违反有关劳动合同关系的。

2、受党纪、政纪处分尚未解除或正在接受纪律审查，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

3、法律、法规和规章规定不宜聘用为工作人员的其他情形。

四、招聘方试及有关事项

（一）招聘方式

招聘采用笔试、实践技能考试、量化考核及面试相结合的方式进行，公开面向全国招聘，本次招聘公告统一在在巧家县人民政府网（http://www.qiaojia.gov.cn）和微巧家发布。

报名及资格审查

1．报名时间、地点及方式

报名时间：2018年11月15日—2018年11月16日，每日上午8:30-11:30下午14:30-17:30。

报名地点：巧家县人民医院医技楼五楼小会议室。

报名方式：现场报名

2．报名所需资料

参加报考人员需持以下证件及资料到现场进行报名：

（1）本人身份证、户口簿、毕业证、资格证原件和复印件各一份，近期白底彩色1寸免冠证件照2张；

（2）报名资格审查表。

3．资格审查

根据相关要求，对参加报考人员进行资格审查。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假的，一经查实，取消招聘资格。通过资格审查后，确定进入招聘程序的人员，如放弃和不按时参加考试等，一律取消选聘资格。

4、准考证领取

考生请于2018年11月20日下午14:30—17:30，携带本人身份证到巧家县人民医院人事科领取准考证，并妥善保管。考生必须持准考证、身份证（或者有效的身份证明）进入考场考试，缺一不可。

笔试

笔试考试范围：与各岗位相对应的专业知识。

笔试时间、地点。

笔试时间及笔试地点详见准考证。

（五）实践技能操作考试

按笔试成绩得分，从高到低的顺序按1:1.5的比例进行实践技能操作考试，参加笔试人员不足的不受此比例限制。实践技能操作考试满分100分。

（六）量化考核及面试

1、面试：

进入实践技能操作考试人员全部进入面试，面试满分为100分。

2、量化考核的内容和分值：

（1）学历。本科得5分，专科3分；

（2）取得执业医师资格的得3分，取得主治医师专业技术资格的得5分，取得副主任医师专业技术资格的得7分；取得护师资格的得3分，取得主管护师资格的得5分，取得副主任护师的得7分；取得药师的得3分，取得主管药师的得5分，取得副主任药师的得7分。

（七）确定拟招聘人员

经笔试、实践技能及面试后确定拟招聘人员，成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+实践技能操作成绩×20%得分+面试得分×30%+量化考核得分。所有报考岗位不受开考比例限制，但总分需达到所报考岗位所有参考人员平均分80%以上。

（八）体检

拟招聘人员参照公务员体检标准在医院指定地点进行体检，体检费自理，若出现体检不合格根据总成绩依次递补。

（九）公示

拟招聘人选，在巧家县人民政府网（http://www.qiaojia.gov.cn）和微巧家进行公示，公示期为5个工作日。

公示期满无异议的，由人事科办理聘用手续。公示期结束后不在规定时间内办理聘用手续的，视为自动放弃聘用资格，岗位人员招聘不足的，不再补录。

五、其他

本方案由公开招聘工作领导组办公室负责解释。

巧家县人民医院

2018年11月12日

(点击下载报名表)

附件：巧家县人民医院2018年编制外人员招聘简章.docx