因工作需要，茂名市公安局公开招聘3名合同制员工，主要任务为承担第一看守所护士工作。现将招聘事项公布如下：

一、招聘对象及条件

(一)女性，茂名地区户籍。

(二)年龄18至35周岁(1982年6月1日至1999年6月1日)。

(三)中专以上文化程度(往届毕业生以取得中专或同等学历毕业证书为准，应届毕业生以《毕业生就业推荐表》为准，并保证能够在2017年6月参加培训上岗)，护理类专业。

(四)身体健康，五官端正，无明显缺陷，无色盲色弱，无文身，矫正视力5.0以上，身高158cm及以上。

(五)思想品德良好，无违法犯罪记录;服从组织分配，粤语和普通话熟练，能够自行解决食宿。

(六)有下列情形之一的，不得作为聘用人员：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的;

3、有吸毒史，精神病史的;

4、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

5、聘用单位认为不得聘用的其他情形。

二、报名方式、时间和地点

(一)报名方式：采用现场报名方式进行，报名时携带《茂名市公安局招聘合同制员工报名表》(网上自行下载，见附件)、本人有效身份证、户口簿、学历证书(以上资料均需原件及A4纸复印件)、近期免冠1寸彩色照片2张。

(二)报名时间：2017年6月7日-2017年6月9日，共3个工作日。上午9:00至11:30，下午15:00至17:00。

(三)报名地点：茂名市茂南区油城九路2号大院(即市公安局办公大院东边二层楼房2楼)。

三、考试时间

考试时间初定为6月进行(具体时间另行通知)。

四、招聘程序

招聘按照笔试、面试、体检和政审的程序进行。

(一)笔试(100分)，占总分的60%。考试内容：护理知识和素养。

(二)面试(100分)，占总分的40%，考试方式：结构化面试形式。

综合成绩计算：综合成绩=笔试×60%+面试成绩×40%。

在考试环节中，依照笔试得分高低，按招聘职位数1:3的比例确定参加面试人选。不按规定时间参加任一考试环节者，视为自动放弃。拟聘用人员采取综合成绩排名由高到低的顺序确定，最后一名综合成绩出现并列时，按先笔试成绩，后面试成绩由高到低顺序确定，择优录取。

(三)体检和政审

1、体检工作由茂名市公安局统一组织，体检不合格者取消聘用资格。体检费用自理。

2、体检合格后，茂名市公安局政治处须对考生的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察。考生须配合政审人员提供以下书面资料：

(1)本人和家庭成员的户口本复印件;

(2)持我单位政审函到辖区派出所开具本人和家庭成员的政审证明;

(3)工作单位或街道办(居委会、村委会)对考生本人现实表现情况证明;

(4)计划生育及婚姻状况证明。

(四)公示

考察合格者确定为拟聘用对象，将在招聘单位和相关网站公示5个工作日。

考察不合格或者放弃聘用的，公示中发现问题不可聘用的，按综合成绩排名，从高到低顺序依次递补。

五、聘用

拟聘用人员经公示无异议后，经录用，试用期为3个月，试用期满经考核合格，按照《劳动法》规定签订聘用合同和保密承诺书，及办理相关手续。

六、薪酬待遇

聘用后，试用期内每月工资2000元。试用合格者，标准工资为2500元/月，五险一金按规定缴扣。首次合同期限为3年，期满后视工作情况再续签。

本公告由茂名市公安局负责解释。

联系人：杨警官 联系电话：0668-2912633/2912596

附件下载：

茂名市公安局招聘合同制员工报名表.xls

茂名市公安局

2017年5月27日