任职要求： 1.具有大学本科及以上护理专业学历、主管护师及以上职称。 2.具有5年及以上护理行业从业经验，在内分泌科连续工作3年及以上，有护士长或副护士长的管理经验。 3.专科护理知识扎实，护理技术熟练，有一定护理团队管理能力。 4.有较丰富的临床经验，能解决病区护理工作中的疑难问题。 5.掌握三级医院相关评审标准，具有运用管理工具进行护理质控的能力。 6.具有较强的管理组织、协调能力，沟通能力，分析和解决问题的能力及文字表达能力。 岗位描述： 1.在护理部主任、科护士长、科主任的领导下，全面负责内分泌科护理管理工作。 2.负责本病区护理日常管理工作： （1）根据护理部和大科的工作计划，制定本科室护理工作计划，并组织实施，定期总结汇报，及时做好上传下达，按时布置和完成医院、护理部、大科的工作任务。 （2）参与科主任查房、疑难病例会诊、危重病例、大手术前、新手术前及死亡病例的讨论。 （3）负责请领和管理本病区的药品、仪器、设备、医学器材、被服和办公用品等，保证各种物品、药品处于完好状态。 3.负责本病区护理质量管理工作，组织成立科室的质控小组，每月对病区各项护理工作质量检查不少于 2 次，及时进行反馈、原因分析、提出整改措施，定期召开工作人员、患者及家属座谈会，听取意见，不断改进护理工作。 4.负责本病区的护理培训及教学工作： （1）组织病区护理人员业务学习和技术训练及考核，开展护理新业务、新技术及科研活动。 （2）组织病区护理病例讨论、护理查房和护理会诊。 （3）组织护理人员参加院级及护理部相关培训，督促护理人员按时完成继续教育相关培训。 5.负责本病区护理人员管理工作，负责病区护理人员的排班及工作分配，根据患者的情况进行弹性排班，保证夜班、节假日的护理人力及医疗安全，各班次护理人员新、老搭配，遵守劳动纪律，坚守岗位。负责护理人员季度、年中、年度的绩效考核工作。 6.负责组织本病区护理人员对护理不良事件进行讨论，分析原因，提出鉴定意见及防范措施，并有记录。 7.负责安排本病区护生的见习、实习和进修生的带教工作，并指定有经验和教学能力、符合带教资格的护理人员担任教学工作。 8.其他科室相关业务及管理工作。