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妇产科博士后 面议
广东-深圳 博士 经验不限 全职若干人
执业医师
03-04 更新
职位描述
导师:李笑天、姚吉龙、牛建民、金平 研究方向: 1. 出生缺陷防治、出生缺陷队列研究 2. 娠期代谢性疾病(妊娠高血压/子痫前期、妊娠期糖尿病、妊娠期肥胖、妊娠期代谢综合征)基础和临床科学研究 3. 围产医学 4. 胎盘功能研究 5. 孕产妇健康管理 6. 生育力保护多学科研究 7. 妇科内分泌相关疾病药学研究 8. 妇科肿瘤性疾病的早期诊断和靶向治疗的基础研究 9. 妇科肿瘤微无创精准治疗的基础与临床研究 10. 重大出生缺陷(先天性心脏病)的基础和临床科学研究 11. 母胎医学相关研究 申请人资格: 1. 近三年内在国内、外获得博士学位,品学兼优,身体健康,无不良记录,年龄在35岁以下,获得博士学位一般不超过3年的人员。外籍、留学回国人员进站从事博士后研究,可适当放宽进站条件; 2. 具有敬业精神和较强的研发能力,所学专业、研究方向与本站的项目相近; 3. 发表本学科(专业)SCI论文或在核心期刊发表论文2篇及以上,参与省级以上课题研究,申请专利(前3名); 4. 申请者能够保证在站期间全职从事博士后研究。 待遇及政策支持: 1. 年薪46万起,包括医院薪酬28万起(依法依规缴纳五险一金)、深圳市博士后生活补贴18万; 2. 根据深圳市有关博士后的户口政策,博士后本人可以在深圳落户,配偶及子女随迁;博士后入户深圳,按照深圳相关政策享人才租房、生活补贴; 3. 在站期间可以项目负责人身份申请各级科研基金课题,申报各项人才计划; 4. 在站期间平等享受医院对科研立项、著作、论文、成果、专利等的奖励; 5. 在站期间可依照相应条件申报专业技术资格评审; 6. 医院提供单间宿舍1间以上住宿待遇; 7. 协助办理博后人员子女入园入托、配偶工作安排; 8. 优秀的出站博士后,可入职我院继续从事临床、科研工作; 9. 博士后出站留深工作并签订3年以上劳动合同者,可按照政策申请深圳市博士后出站留深30万元科研补助。 *以上政策调整以当年深圳市人力资源和社会保障局发布的文件为准。
职位发布者
黄老师
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